Del på Facebook Print siden
Tirsdag 3. september 2019 kl. 13:00
”Museet er en levende organisme med en smittende energi, du bare skal opleve.”
Det bliver 53-årige Jens Søby, der fremover skal varetage Kvindemuseets økonomiske og administrative opgaver i en nyoprettet stilling. I et nært samarbejde med museets direktør skal han være med til at styrke og udvikle museet som en af byens væsentlige attraktioner og samarbejdspartnere.
Der var et solidt og bredt ansøgerfelt til stillingen, som blev slået op i maj:
”Vi modtog 63 meget stærke ansøgninger fra et bredt felt af ansøgere, og det vidner om, at museet ses som en attraktiv og meningsskabende arbejdsplads, så jeg er glad”, fortæller museumsdirektør Julie Rokkjær Birch, som ikke er i tvivl om valget:
”Jens passer perfekt til den kurs, museet har sat for fremtiden. Han er en karismatisk strateg med en sikker og bred økonomisk erfaring, og det er tydeligt, at han brænder for at drifte og forretningsudvikle et museum i forandring. Han er en ægte ildsjæl med sans for netværk og passion for museets vision og ansvarsområde. Jeg glæder mig meget til samarbejdet”.
Bankmand med mere
Jens Søby kommer senest fra en stilling som Centerdirektør i Nykredit Silkeborg. Han har i sin økonomiske karriere ageret sparringspartner for ledende medarbejdere i store virksomheder, offentlige institutioner, skoler og kommuner. Han har stor erfaring i økonomisk strategisk analyse og har ud over ledende stillinger været ansat i bankernes handelsfunktion, herunder udstationeringer i udlandet. Jens bor i Aarhus og er far til to piger.
”Stillingen som administrationschef for Kvindemuseet var ikke det oplagte karrierehop med 30 års erfaring i den finansielle sektor, men muligheden for at medvirke til at udvikle museet og deltage i den aktivistiske tilgang til ligestillingsdebatten i Danmark, er simpelthen fantastisk spændende. Museet er en levende organisme med en smittende energi, du bare skal opleve.”
Jens Søby tiltrådte stillingen som administrationschef mandag den 2. september 2019.
Farvel til en ildsjæl
Ved udgangen af september 2019 takker Bodil Olesen af som museumsleder på Kvindemuseet. Hun har fungeret som én af flere ledere siden 1991, og har nu efter mange års ildsjæleindsats valgt at gå på pension. Bodil Olesen er det sidste medlem af museets oprindelige kollektive ledelse. I efteråret 2018 meldte tidligere museumsleder Merete Ipsen sin afgang efter 36 år. Julie Rokkjær Birch tiltrådte som ny direktør den 8. marts 2019.
Et museum for alle
Kvindemuseet blev grundlagt i 1982, hvor kvinders kultur og historie var stærkt underbelyst. I de forløbne årtier har museet indsamlet væsentlig dokumentation for kvinders hverdagsliv såvel som kvinders aktive medvirken i samfundsudviklingen.
Kvindemuseet i Danmark skiftede i 2016 ansvarsområde og beskæftiger sig nu bredt med kønnenes kulturhistorie. Museet vil fremstå som en kvalificerende og forandringsskabende platform for debatten om køn, ligestilling, krop og seksualitet. Museet vil tiltrække et bredt publikum og arbejder ud fra det standpunkt, at ligestilling er for alle.
Navne
Ny administrationschef på Kvindemuseet:
NavneTirsdag 3. september 2019 kl. 13:00
”Museet er en levende organisme med en smittende energi, du bare skal opleve.”
Det bliver 53-årige Jens Søby, der fremover skal varetage Kvindemuseets økonomiske og administrative opgaver i en nyoprettet stilling. I et nært samarbejde med museets direktør skal han være med til at styrke og udvikle museet som en af byens væsentlige attraktioner og samarbejdspartnere.
Der var et solidt og bredt ansøgerfelt til stillingen, som blev slået op i maj:
”Vi modtog 63 meget stærke ansøgninger fra et bredt felt af ansøgere, og det vidner om, at museet ses som en attraktiv og meningsskabende arbejdsplads, så jeg er glad”, fortæller museumsdirektør Julie Rokkjær Birch, som ikke er i tvivl om valget:
”Jens passer perfekt til den kurs, museet har sat for fremtiden. Han er en karismatisk strateg med en sikker og bred økonomisk erfaring, og det er tydeligt, at han brænder for at drifte og forretningsudvikle et museum i forandring. Han er en ægte ildsjæl med sans for netværk og passion for museets vision og ansvarsområde. Jeg glæder mig meget til samarbejdet”.
Bankmand med mere
Jens Søby kommer senest fra en stilling som Centerdirektør i Nykredit Silkeborg. Han har i sin økonomiske karriere ageret sparringspartner for ledende medarbejdere i store virksomheder, offentlige institutioner, skoler og kommuner. Han har stor erfaring i økonomisk strategisk analyse og har ud over ledende stillinger været ansat i bankernes handelsfunktion, herunder udstationeringer i udlandet. Jens bor i Aarhus og er far til to piger.
”Stillingen som administrationschef for Kvindemuseet var ikke det oplagte karrierehop med 30 års erfaring i den finansielle sektor, men muligheden for at medvirke til at udvikle museet og deltage i den aktivistiske tilgang til ligestillingsdebatten i Danmark, er simpelthen fantastisk spændende. Museet er en levende organisme med en smittende energi, du bare skal opleve.”
Jens Søby tiltrådte stillingen som administrationschef mandag den 2. september 2019.
Farvel til en ildsjæl
Ved udgangen af september 2019 takker Bodil Olesen af som museumsleder på Kvindemuseet. Hun har fungeret som én af flere ledere siden 1991, og har nu efter mange års ildsjæleindsats valgt at gå på pension. Bodil Olesen er det sidste medlem af museets oprindelige kollektive ledelse. I efteråret 2018 meldte tidligere museumsleder Merete Ipsen sin afgang efter 36 år. Julie Rokkjær Birch tiltrådte som ny direktør den 8. marts 2019.
Et museum for alle
Kvindemuseet blev grundlagt i 1982, hvor kvinders kultur og historie var stærkt underbelyst. I de forløbne årtier har museet indsamlet væsentlig dokumentation for kvinders hverdagsliv såvel som kvinders aktive medvirken i samfundsudviklingen.
Kvindemuseet i Danmark skiftede i 2016 ansvarsområde og beskæftiger sig nu bredt med kønnenes kulturhistorie. Museet vil fremstå som en kvalificerende og forandringsskabende platform for debatten om køn, ligestilling, krop og seksualitet. Museet vil tiltrække et bredt publikum og arbejder ud fra det standpunkt, at ligestilling er for alle.
© Copyright 2024 RANDERSiDAG.dk. Denne artikel er beskyttet af lov om ophavsret og må ikke kopieres eller på anden måde videreudnyttes uden særlig aftale. |
Navne