Fik du afslag på uddannelsen? Her er hvorfor et job i rejsebranchen blive dit bedste valg

Når drømmen om uddannelse skal udskydes

Over 85.000 unge fik i går svar på deres ansøgninger til videregående uddannelser. Mens mange kunne juble over optagelse, må mere end hver fjerde nu finde alternative planer for det kommende år. Det kan føles som et nederlag, men nye tal viser, at et sabbatår i rejsebranchen faktisk kan blive til en investering i fremtiden.

Rejsebranchen giver værdifulde kompetencer

En undersøgelse fra Dansk Industri dokumenterer, at erfaringer fra turisme- og oplevelsessektoren skaber solide fundamenter for senere karriereudvikling. Hver femte dansker har på et tidspunkt arbejdet inden for området, og størstedelen beskriver det som positivt for deres start på arbejdsmarkedet.

Undersøgelsen fremhæver særligt, hvordan unge medarbejdere i rejsebranchen udvikler stærke kompetencer inden for kommunikation og kundeservice – færdigheder der er eftertragtede på tværs af brancher og uddannelser.

Stort ansvar i ung alder

Turisme- og oplevelsessektoren adskiller sig ved at give unge mennesker betydelige ansvarsområder tidligt i deres arbejdsliv. Dette står i kontrast til mange andre brancher, hvor praktikanter og deltidsansatte ofte får mere begrænsede opgaver.

De unge lærer at håndtere komplekse situationer, træffe hurtige beslutninger og servicere kunder med forskellige behov og kulturelle baggrunde. Disse erfaringer viser sig at være særligt værdifulde, når de senere søger job eller starter på uddannelser.

Mange jobmuligheder tilgængelige

Branchen kæmper ofte med mangel på medarbejdere, især i højsæsonerne, hvilket skaber gode muligheder for jobsøgende unge. Det betyder også, at der typisk er plads til både erfarne og helt nye medarbejdere.

For dem der overvejer mulighederne, tilbyder august måned endda mulighed for at kombinere jobsøgning med en billig ferie sydpå, hvor priserne er i bund efter højsæsonen.

En investering i fremtiden

Selvom et afslag på uddannelse kan føles som et tilbageslag, viser undersøgelsen fra Dansk Industri, at et år i rejsebranchen langt fra er spildt tid. Tværtimod kan det blive grundstenen til en stærkere profil og bedre karrieremuligheder på længere sigt.

De kompetencer og den erfaring, som unge får gennem arbejde i turisme- og oplevelsessektoren, følger dem videre gennem hele deres arbejdsliv og gør dem til mere attraktive kandidater både til fremtidige job og uddannelser.

Kilde: Dansk Industri