 Fredag 19. april |
Seneste artikler
Døgnets mest læste
Ugens mest læste
Del på Facebook 
Print sidenGrosbøl, du vakler!
Fredag 30. september 2016 kl. 21:07 | |
|
Jeg har med stor interesse læst sidste nye "eventyr" fra Morten Grosbøl.
Ved at have gennemset en stor del af MG's skriverier på RANDERSiDAG.dk og genhørt nogle af hans udtalelser i byrådssalen vil jeg gerne give ham stor ros for hans skrivemåde: Formfuldendt og uden stavefejl, dog med enkelte kommafejl. Til gengæld er hans mundtlige fremstillinger vaklende og til dels usammenhængende.
Sidst i læserbrevet skriver han følgende: "Og i Randers fortsætter listernes selvpromovering og angreb på forvaltningen på bekostning af de mennesker, de hævder at forsvare. Det er ikke så underligt, at gode og dygtige medarbejdere flygter fra kommunen."
Jeg går ud fra, at MG mener de topembedsmænd, som er rejst til forhåbentligt bedre tilværelser end dem, hvor de måtte stå som skjold for de feje politikere, som ikke ville tage samtaler og konfrontationer med almindelige borgere, der følgelig har udtrykt deres frustrationer.
Dermed siger jeg, at det er feje politikere, som er årsag til embedsmændenes flugt.
Hvis jeg derimod kigger på opbakning/manglende opbakning til almindelige medarbejdere, tegner der sig et andet billede. Hvem har offentligt kritiseret dem?
I forbindelse med problemerne i familieafdelingen kan man høre i optagelse fra byrådsmødet d. 22.6.2015 punkt 185 følgende om årsagen:
Frank Nørgaard: "...... en udygtig fællestillidsrepræsentant, der ikke magter opgaven med at formidle og forene dialogen ........". Morten Grosbøl: " ..........., at det i høj grad skyldes udygtighed blandt medarbejderne, at tingene ......", og at der kræves "........ ændring af indstilling hos medarbejderne ......."
At Morten Grosbøl regner sig selv til de positive osv. i sit eventyr, er jeg ikke i tvivl om, men jeg er absolut ikke enig.
* Giv RANDERSiDAG en 'synes godt om' på Facebook - klik her.
* Tilmeld dig vort nyhedsbrev på forsiden.
* Avisen har fået ny mailadresse: info@randersidag.dk
Kommentarer til artiklen:
|
Skriv din kommentar:
| Alle felter skal udfyldes! |
| © Copyright 2024 RANDERSiDAG.dk. Denne artikel er beskyttet af lov om ophavsret og må ikke kopieres eller på anden måde videreudnyttes uden særlig aftale. |
Debat
